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2020年2月20日 377次

【公告】鞍山某事业单位劳务派遣岗位招聘简章

一、招聘计划台安1人

要求：性别不限；全日制大学专科及以上学历（劳务派遣形式用工）。

二、报考条件

（一）具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线、方针、政策;

（二）遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，具有良好的协作精神和较强的组织、

实践能力;

（三）能够适应岗位需要，具备履职所需要的综合素质、专业水平，服从单位

安排;

（四）身心健康，具有良好的心理素质;

（五）有下列情况之一的人员，不能报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.违纪违法，受过党纪政纪处分或涉及违纪违法正在接受有关机关调查尚未作

出结论的;

3.曾被开除公职的;

4.在各级公务员、事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的;

5.在校期间受过院系级以上单位处分的;

6.现役军人。

三、候选人需提供：个人简历、身份证原件及复印件、户口本原件及复印件、

最高学历证明原件及复印件、无劣迹证明。

组织专业人员对提交的报名材料进行审核，审核合格的，通知参加面试。资格

审核工作贯穿整个考试过程, 任何一个环节审查不合格将被取消应聘资格。

四、考核

(一)笔试

笔试内容：内容为财务相关专业知识。采取闭卷方式，时间80分钟，总分100

分。笔试时间、地点详见准考证。

(二)面试

面试采用结构化面试法，主要测评应试人员的综合分析、专业技术、沟通应

变、语言表达、形象气质等方面的情况，满分为100分。

面试时间、地点另行通知。

(三)总成绩

按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例采用百分制计算总成绩，笔试、面试

和总成绩均保留两位小数，尾数四舍五入。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩

并列的，按笔试成绩由高分到低分确定人选。

为保证新进人员素质，总成绩设定最低合格分数线，考生按比例折算后的总成

绩不得低于60分，否则不能进入考察体检范围。

(四)确定初聘人员

合格分数线以上，根据总成绩从高到低等额确定拟聘用人员名单。

五、体检和考察

对拟聘用人员统一组织体检。体检项目和标准参照录用公务员的有关规定执

行，体检费用自理。对体检合格人员进行考察，考察侧重思想政治表现、道德

品质等情况。体检、考察不合格及弃权形成的空缺，在考试合格分数线以上，

按考试总成绩从高到低依次等额递补。

六、聘用

考试、考察、体检合格的拟聘用人员，由劳务公司与被聘用者根据劳动法相关

规定签订劳动合同，按照派遣用工方式管理，缴纳五险。

工作时间：9:00-16:00,双休，法休。

辽宁程丰企业咨询有限公司

二〇二〇年二月二〇日

咨询电话：2402299

辽宁海华科技股份有限公司诚聘

1、技术研发人员

要求：年龄30岁以下，本科学历，应届生优先，化学相关专业。

2、工艺员

要求：年龄30岁以下，专科以上学历，理工类相关专业。

3、销售业务人员

4、食堂帮厨：年龄60岁以下，身体健康，家住公司附近。

要求：有销售工作经验2年以上，年龄45岁以下，身体健康。

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